El Plan Extraordinario de Medidas de Orientación Laboral (P.E.M.O.) se está llevando a cabo en la Comunidad Autónoma de Canarias desde el pasado mes de noviembre, a cargo del Servicio Canario de Empleo, con la colaboración de la Fundación Canaria para el Fomento del Trabajo (Funcatra). Este Plan, cuyo objetivo principal consiste en fomentar las contrataciones laborales y dinamizar el mercado laboral canario afectado por la crisis económica, tiene un carácter gratuito, tanto para las empresas como para los demandantes desempleados.
Para fomentar las contrataciones laborales, se está utilizando dos vías diferenciadas:
1.- Por un lado, un grupo de orientadores/as laborales se encargan de orientar y asesorar a los demandantes desempleados para encontrar un empleo, y también para mejorar su formación, aumentando así sus posibilidades de ser contratados.
2.- Por otro lado, un grupo de promotores/as de empleo contactan con empresas para localizar ofertas de trabajo vacantes y ayudar a las mismas a buscar los candidatos más adecuados al perfil que solicitan.
Para ello, Funcatra dispone de más de 50 profesionales en el Archipiélago Canario repartidos por todas las islas, entre orientadores/as y promotores/as de empleo. También cuenta con una bolsa de empleo, en la que los demandantes deben inscribirse previa solicitud de cita en el teléfono 012.
Una vez solicitada la cita, si el demandante se inscribe por primera vez deberá llevar una documentación (original) determinada, para acreditar tanto su formación como su experiencia laboral. Dicha documentación es la siguiente:
- D.N.I. / NIE.
- Tarjeta de demanda de empleo (Tarjeta del Paro).
- Permiso de trabajo.
- Tarjeta de Seguridad Social, de Afiliación o Tarjeta Sanitaria.
- Vida laboral solicitada telefónicamente a través del 901.50.20.50 o vía Internet, www.seg-social.es, o en su defecto cualquier documento acreditativo de la experiencia profesional, de prácticas en empresas (contrato, nómina, certificado de empresa, certificado de prácticas…..).
- Títulos o diplomas de Formación Reglada, Ocupacional, Continua u otros, incluidos idiomas e informática.
- Permisos de conducir.
- Carnet profesional o de cualquier otro tipo (manipulador de alimentos, artesanal, federativo,…).
- Certificado de minusvalía.
- Currículum.
Si el demandante ya se encontrara inscrito, sólo deberá llevar a la cita aquellos documentos nuevos que haya obtenido, para actualizar su currículum en dicha bolsa de empleo.
Funcatra actualiza semanalmente las ofertas de empleo de todas las islas disponibles en su base de datos, y las publica en esta misma página web. De esta forma, los demandantes pueden consultarlas, y en caso de estar interesados/as en alguna/s de ellas, sólo tendrían que llamar al teléfono 012, donde deberán dar sus datos y el nº de la oferta en la que quieren inscribirse. Posteriormente un/a orientador/a de Funcatra les atenderá en una nueva cita para realizar una entrevista de preselección para el puesto ofertado, y en caso de comprobar que dicho demandante cumple adecuadamente el perfil que se solicita, se le enviará su Currículum a la empresa que realiza la oferta de empleo. En última lugar, será dicha empresa la encargada de llamar a los candidatos pre-seleccionados para realizar su propia selección de personal.