jul
15
Publicado Por:
Administrador
15/07/2009 9:29
gobiernodecanarias.org (14/07/2009)
El Consejo de Gobierno ha autorizado al Servicio Canario de Empleo (SCE) incrementar en 565.000 euros el presupuesto para programas dirigidos a la inserción laboral de personas desempleadas. Concretamente, se reforzarán las actuaciones de asesoramiento laboral, Trabajoven, Cheque Guardería y programas específicos para la contratación de personas desempleadas.
Debido a la situación de crisis que atraviesa la economía, el SCE considera prioritario el trabajo de los orientadores laborales, que consiste en informar sobre cómo y dónde buscar empleo, enseñar a elaborar un currículo eficaz, desarrollar los aspectos personales que facilitan el proceso de inserción laboral o diseñar un itinerario formativo y profesional específico, que permita completar la competencia profesional acorde con las ofertas de empleo que demande el mercado trabajo.
Estos procesos de ayuda se apoyan en las políticas activas de empleo del SCE, como los programas de escuelas taller y talleres de empleo, los convenios con corporaciones locales o los proyectos de formación con compromiso de contratación. Además, los orientadores laborales tratan de potenciar la capacidad emprendedora de los trabajadores que muestren un perfil adecuado para su establecimiento como trabajador autónomo.
Por otra parte, el impulso de los proyectos Trabajoven y Cheque Guardería también guarda relación directa con la mejora de la empleabilidad de las personas en situación de desempleo. En el caso de Trabajoven, el SCE subvenciona a las empresas que lo soliciten los gastos de Seguridad Social de cada joven con titulación universitaria o de FP contratado, así como el proceso de adaptación e información de las normas de funcionamiento y características del puesto de trabajo.
Por último, las ayudas del Cheque Guardería están dirigidas a mujeres que podrán obtener un máximo de 150 euros al mes para costear los gastos de guardería de hijos menores de 3 años. Resulta evidente que los gastos originados por el cuidado de niños en edad preescolar pueden representar un desincentivo a la aceptación de una oferta laboral por el demandante de empleo, para quien tal gasto le significa una pérdida de su renta disponible por las cantidades que han de destinar al cuidado de los niños por terceros, por lo que el SCE interviene para facilitar el acceso a puestos de trabajo y favorecer la conciliación de la vida laboral y familiar.
Tags: